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101. Baustein Hamburger Stabilisierungs-Fonds: Bis zu eine Milliarde Euro für Beteiligungen an Unternehmen  
Stabilisierungs-Fonds …Zielgruppe sind Unternehmen mit 50 bis 249 Mitarbeitern. Sie können die Hilfe in Kürze beantragen, nachdem die Europäische Kommission ihre Zustimmung zur Rahmenregelung des Bundes gegeben hat.  
102. Fünf Fragen an ... Dr. Dana Meißner  
Dr. Dana Meißner … ist für uns schon sehr wertvoll. Wir sind ja ein kleines Institut mit – je nach Projektlage – um die zehn Mitarbeitern. Wir haben keine eigenen Labore und produzieren auch nichts. Wir verstehen uns am ehesten als…  
103. Mecklenburg-Vorpommern: Unternehmer des Jahres 2021 gesucht  
Unternehmen des Jahres … gesellschaftliche Leistungen zu würdigen. „Die Unternehmer in Mecklenburg-Vorpommern tragen mit ihren Mitarbeitern Jahr für Jahr dazu bei, dass die Wirtschaft in Mecklenburg-Vorpommern sich weiterentwickelt. Im…  
104. Dem Fachkräftemangel entgegenwirken  
Fachkräfte …d Aktivitäten im Cluster geplant, mit denen wir unsere Mitglieder und die Branche bei ihrer Personalsuche und Mitarbeiterbindung unterstützen möchten“, sagt Katrin Caldwell, stellvertretende MCN-Geschäftsführerin. „Der…  
105. Ankerplatz für attraktive Arbeitgeber:innen  
Kerstin Kraass … bereits heute mit Engpässen im Personalbereich konfrontiert. Die Themen Aus- und Weiterbildung sowie Mitarbeitergewinnung erlangen in diesem Kontext zwangsläufig verstärkt an Bedeutung. Das Maritime Cluster…  
106. Kreativ und unkonventionell neue Kräfte gewinnen  
Bremer Schifffahrtskongress 2023 … junger Menschen an Bewerbungsverfahren bis zu unkonventionellen Aktionen und Programmen zur Mitarbeitergewinnung:  Anna Lisa Peste (German Tanker Shipping) berichtete unter anderem aus ihrer…  
107. Maritime Branche entwickelt auf Bremer Schifffahrtskongress neue Personalstrategien  
… junger Menschen an Bewerbungsverfahren bis zu unkonventionellen Aktionen und Programmen zur Mitarbeitergewinnung: - Anna Lisa Peste (German Tanker Shipping GmbH & Co. KG) berichtete unter anderem…  
108. Kreativ und branchenübergreifend Fachkräfte und Nachwuchs gewinnen und halten  
Workshop Crossover-Branchendialog Fachkräfte … lässt und wie Unternehmen Mitarbeitende mit den richtigen Kompetenzen finden können und wie die Mitarbeiterentwicklung erfolgreich sein kann. Zu allen Fragestellungen wurden Lösungsansätze gefunden,…  
109. Fünf Fragen an … Arne Kraft und Alexander Jeschke  
Alexander Jeschke und Arne Kraft, marinom … und erfreulicherweise erleben wir auch aktuell einen großen Zulauf. Wir erhalten von unseren Mitarbeitern das Feedback, dass es Spaß macht, bei marinom zu arbeiten. Das liegt wohl vor allem daran, dass…  
110. Mit Tatkraft zur Transformation  
…Wettbewerb im Wandel, Regularien, Umweltgesetze, Mitarbeitermangel – die Anforderungen an Werften, Konstruktionsbüros und Zulieferer sind hoch. MCN-Geschäftsführerin Jessica Wegener beleuchtet Chancen und…  
111. Berufung Schifffahrt: Eventmesse „AHOI Maritim!“ formt heute schon die Teams der Zukunft  
AHOI Maritim! …0 begeisterte Teilnehmende, spannende Referierende aus der Praxis, zielführende Gespräche mit Unternehmen auf Mitarbeitersuche – das ist die Bilanz der Veranstaltung „AHOI Maritim! – Die maritime Branche stellt sich…  
112. Berufung Schifffahrt: Eventmesse „AHOI Maritim!“ formt heute schon die Teams der Zukunft  
…ilnehmerinnen und Teilnehmer, spannende Referenten aus der Praxis, zielführende Gespräche mit Unternehmen auf Mitarbeitersuche – das ist die Bilanz der Veranstaltung „AHOI Maritim! – Die maritime Branche stellt sich…  
113. Fünf Fragen an … Juliana Schmidt-Theurer  
Juliana Schmidt-Theurer, visiomare GmbH … der Visiomare GmbH. Search and Rescue ist ihr berufliches Lebensthema. Heute trainiert sie Behördenmitarbeiter und Sportschiffer für den Seenotfall – oder wie sie diesen idealerweise von vorneherein…  
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